南惠集團(tuán) 誠(chéng)聘英才
（二）年齡要求
原則上男女均在40周歲以下，工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
（三）其他規(guī)定
集團(tuán)對(duì)應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行資格審查，確定面試考核對(duì)象。
（二）考核考察
按集團(tuán)人才引進(jìn)程序，對(duì)通過(guò)資格審查人員的思想政治表現(xiàn)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和崗位適配度等方面進(jìn)行公開(kāi)面試考核。
（三）正式聘用
通過(guò)面試考核的擬聘人員報(bào)集團(tuán)總裁辦公會(huì)研究通過(guò)后正式聘用。
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